Os valores de uma organização funcionam como balizadores de seus processos decisórios, e também como norteadores do comportamento de seus integrantes nos relacionamentos internos e externos.

"O que define uma organização são seus valores.

Em cima deles é que se constroem as competências que a organização precisa ter."

Beth Baumgardner

Diretora Mundial de RH da Microsoft

A SIM atua no mercado seguindo regras éticas sempre comprometida com cinco valores fundamentais:

- Trabalho em equipe

- Honestidade

- Competência

- Valorização das pessoas

- Imagem e reputação no mercado